根据《中华人民共和国政府信息公开条例》及《中华人民共和国政府信息公开工作年度报告格式》（国办公开办函〔2021〕30号）相关要求，现公布于洪区人社局2022年政府信息公开工作年度报告。

一、总体情况

对照各级政务公开工作检查标准，全面推进基层行政决策公开、执行公开、服务公开、管理公开，保障人民群众的知情权、参与权和监督权。

（一）主动公开情况

2022年，通过于洪区政府门户网站公开发布各类政务信息137条，通过于洪区人社局微信公众号发布各类信息161条。（本报告所列数据统计期限为2022年1月1日至2022年12月31日）

（二）依申请公开情况

2022年度，我局受理政府信息公开申请2件。

（三）政府信息管理

按照国家和省、市相关工作要求，进一步加强信息的规范化、标准化管理，有效保障信息公开的严肃性、有效性。按照“谁起草、谁提出、谁审查、谁办理”的原则，确保信息内容准确权威。

（四）平台建设情况

“政务公开”专栏将我局机构职能、决策部署、执法结果等全面公开。

（五）监督保障

加强组织领导，调整政务公开工作领导小组，有力有序推动政务公开工作开展。规范考核评估，将政务公开工作纳入我局年终考核，制定考核评分标准，调动政务公开工作积极性。

二、主动公开政府信息情况

三、收到和处理政府信息公开申请情况

四、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况

五、存在的主要问题及改进情况

存在的主要问题：一是政策解读方式还需更加丰富多样；二是依申请公开答复格式有待进一步规范。

2022年，区人社局将以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻区委、区政府关于政务公开工作的决策部署，坚持以公开为常态、不公开为例外，继续稳妥扎实做好政府信息公开工作。一是加强于洪区政府门户网站—区人社局页面及微信公众号管理，规范人社政策公开发布、宣传解读工作，在政策解读加入图片视频等，丰富政策解读方式。二是进一步加强依申请公开工作，规范答复文书格式。

六、其他需要报告的事项

本年度未收取依申请公开事项信息处理费。